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聚力深耕展实效 勇立潮头启新程 ——闵行区学前第四届校本研修中心组新学期工作会议圆满举行
春风拂面催奋进，研修深耕正当时。2026年3月18日下午，闵行区学前第四届校本研修中心组新学期工作会议在上海交通大学附属闵行吴泾幼儿园举行。本次会议旨在总结回顾前期区级展示活动的宝贵经验，部署新学期重点任务，进一步凝聚共识、明确方向，推动闵行区学前校本研修工作向纵深发展。会议由学前师训员王赪主持。
自2024年9月以来，闵行区先后有多所幼儿园成功举办了高水准的区级校本研修展示活动，形成了丰富的实践成果。会上，7位来自不同园所的师训主任，通过生动的案例和详实的数据，分享了各自在区级展示活动的策划、实施与反思中的独到见解。龙柏一幼师训主任张静的分享主题为《守育人初心，筑研修之基》、虹桥中心幼儿园师训主任梁雨的分享主题为《复盘 提炼 辐射 》、罗阳河畔幼儿园师训主任陈飒的分享主题为《微格为翼 研训赋能》、昆阳幼儿园师训主任郭梅丽的分享主题为《深耕 AI 赋能之路，共筑和润成长生态》、一品漫城幼儿园师训主任徐小兰的分享主题为《基于幼儿发展优先的园本研修实践与思考》、上海交通大学附属闵行吴泾幼儿园师训主任高敬的分享主题为《倾听·回应·共生 ——从区级展示走向常态优质》、爱博果果幼儿园师训主任吴宙晨的分享主题为《数智赋能•看见生长的力量》。七位师训主任的发言各具特色，全方位展示了闵行区学前校本研修的蓬勃生机与多元样态，共同绘就了一幅数据驱动、智慧引领的研修新图景。针对师训们的分享，学前师训员王赪进行了精准而深刻的点评。她高度肯定了各园所真研究、真问题、真成效的务实作风。她指出大家的分享不仅是经验的输出，更是思维的碰撞。龙柏一幼的“双向生长”、虹桥中心幼儿园的“家庭剧＋”、罗阳河畔幼儿园的“协同”、交通大学附属闵行吴泾幼儿园的“复盘”……这些关键词构成了我们闵行区学前校本研修的“全景图”，同时希望各位能将其他师训主任的经验转化为后期教师培训工作的助推剂，让优秀经验在全区范围内得以积极实践。
随后，王赪老师对本学期学前校本研修中心组的工作进行了全面部署和详细说明。她强调，第四届中心组作为全区学前教师专业发展的发动机和孵化器，肩负着探索前沿、示范引领的重要使命。对此，她提出，首先，要不满足于既有模式，敢于在研修主题、组织形式、技术手段上进行大胆尝试，特别是在人工智能赋能教育的大背景下，要主动探索“AI+研修”的新路径。其次，中心组成员要做改革的“排头兵”，对于区内尚未普及但具有推广价值的研修策略，要率先试点，形成可复制、可推广的“闵行方案”。第三，所有研修活动必须紧扣一线教师的实际困惑，杜绝形式主义，确保每一次研修都能让教师带着问题来，拿着策略走，真正促进保教质量的提升。她特别提到，本学期将重点推进“研修课程精品化”和“展示活动常态化”两项工作，鼓励更多园所申报区级展示，走向区级展示舞台，共同营造“百花齐放”的良性区域研修生态。
此次会议的召开，不仅是一次经验的盛宴，更是一次行动的号角。未来，闵行区学前第四届校本研修中心组全体成员将继续秉持“务实、创新、协同、共赢”的理念，以更饱满的热情和更扎实的举措，推动校本研修工作再上新台阶，为造就一支高素质、专业化、创新型的幼儿教师队伍奠定坚实基础。
